Поиск:
Войти
Сердце компании. Почему организационная культура значит больше, чем стратегия или финансы
Жанр: корпоративная культура зарубежная деловая литература культура и этика делового общения мотивация сотрудников успешный бизнес эффективное руководство бизнес-инструменты бизнес-издания краткое изложение мировой опыт командный подход организационная культура
Язык: Русский
Тип: Аудио
Год издания: 2017
Бесплатный фрагмент: mp3
Слушать онлайн бесплатно:
Полная версия
- О книге
- Отзывы 0
Книга убедительно доказывает, что корпоративная культура значит гораздо больше, чем стратегия, финансы и рынки, на которых работает компания. Автор описывает, какая организационная культура способствует долгосрочному успеху бизнеса, объясняет, как менять сложившиеся в этой сфере стереотипы. Этот процесс требует немалых усилий от собственников компании, но в результате лидерами становятся те, кто следит за «корпоративным здоровьем», ведь такое уникальное преимущество нельзя скопировать. В основе книги – многолетний опыт автора, одного из ведущих мыслителей в области бизнеса. Он подробно описывает инструменты, необходимые для серьезной и интересной работы.
Отзывы о книге «Сердце компании. Почему организационная культура значит больше, чем стратегия или финансы»
Другие книги автора:
Популярные книги